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支行收到《支付工人被拖欠工资通知书》和劳动保障部门提交的工人名单和工资数额后,以下做法不正确的是:()

A、支行应认真审核相关内容,并通过电话或上门向劳动保障部门核实真伪

B、对资料提交审核通过的,支行应在在2个工作日内将专户相应资金划拨到工人个人银行结算账户

C、业务办理后,支行应函告相应的劳动保障行政部门和建设行政主管部门

D、对资料提交审核通过的,支行应在在3个工作日内将专户相应资金划拨到工人个人银行结算账户

相关标签: 劳动保障  

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  • 根据《劳动保障监察条例》,违反劳动保障法律、法规或者规章的行为,在()内未被劳动保障部门发现,也未被举报、投诉的,劳动保障部门不再查处。
    A.3个月B.半年C.1年D.2年
  • 关于《劳动保障监察条例》下列描述正确的项是()

    A、劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为作出行政处罚或者行政处理决定前,可以不听取用人单位的陈述、申辩

    B、劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为作出行政处罚或者行政处理决定,可以不告知用人单位依法享有申请行政复议或者提起行政诉讼的权利

    C、劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为作出行政处罚或者行政处理决定前,应当听取用人单位的陈述、申辩

    D、劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为作出行政处罚或者行政处理决定,应当告知用人单位依法享有申请行政复议或者提起行政诉讼的权利

  • 劳动保障行政部门实施劳动保障监察,履行下列职责:()

    A、宣传劳动保障法律、法规和规章,督促用人单位贯彻执行

    B、检查用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章的情况

    C、受理对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的举报、投诉

    D、依法纠正和查处违反劳动保障法律、法规或者规章的行为

  • 对企业规模裁员中含有就业困难对象的,应及时向当地()报告

    A、省级劳动保障部门

    B、市级劳动保障部门

    C、县级劳动保障部门

    D、县以上劳动保障部门

  • 根据《劳动保障监察条例》,违反劳动保障法律、法规或者规章的行为,在()内未被劳动保障部门发现,也未被举报、投诉的,劳动保障部门不再查处。

    • A3个月

    • B半年

    • C1年

    • D2年

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