领导行为就其风格而言，主要有两种倾向：高度工作取向的领导总是强调工作目标的实现：注重人际关系的领导则着力于满足下属的福利需求。你如何看?

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• 认为员工导向的领导行为与生产导向的领导行为是相互排斥的，一个领导者只能偏向于一种领导行为，不能兼而有之，持这种观点的是（）

  A、俄亥俄学派

  B、密西根学派

  C、菲德勒

  D、三隅二不二

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• 领导行为四分图理论的基础是领导行为主要有___\__型领_______型领导。

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