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职位分析的基本原则及实施职位分析的流程是什么?

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  • 下列关于行政法基本原则的说法,不正确的有(  )。
    A.行政法基本原则过于宏观和抽象,不能作为行政行为实施和处理行政争议的依据
    B.从调整范围上来讲,基本原则大于原则,原则大于规则
    C.行政法的基本原则具有思想性,是由学者加以概括、归纳和提炼的
    D.行政法的基本原则可简单概括为行政法治原则,也称为依法行政原则
  • 行政法基本原则,是指体现行政法的根本价值,反映行政法本质和具体制度内在联系的、指导和规范全部行政法内容的基本原理和准则。下列关于基本原则功能的说法,正确的是()。

    A、行政法基本原则发挥着指引规范制定、引导行政法发展的作用

    B、行政法基本原则是在进行法律解释时的依据、标准和准绳

    C、行政法基本原则是法院裁判时的直接和首要依据

    D、法院穷尽了既有的法律规范和法律解释方法之后,可以直接援引行政法的基本原则进行裁判

  • 劳动法的基本原则特点是()。

    A、劳动法的基本原则是劳动法律部门指导性、纲领性的法律规范

    B、不同的法律部门有着不同的基本原则

    C、劳动法的基本原则有着高度的稳定性

    D、基本原则具有高度的权威性

    E、劳动法基本原则是调整劳动关系的基本准则

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