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新开发的课程应着重于对（）的评估。
A、教学方法
B、教学策略
C、培训需求
D、课程设计
E、应用效果
相关标签： 培训需求 教学方法
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（）适合在企业中高层管理者培训需求分析中应用。
A.培训需求循环评估模型B.三维培训需求分析模型C.组织培训需求分析模型D.前瞻性培训需求评估模型 -
下面不属于培训需求分析内容的是（）。
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B、培训需求的资源分析
C、培训需求的对象分析
D、培训需求的阶段分析
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下列对培训需求分析表述正确的有（ ）。
A、培训需求分析对组织及其成员的目标、知识、技能等方面进行系统研究，以确定是否需要培训和培训内容
B、培训需求分析是现代培训活动的中间环节
C、培训需求分析具有很强的指导性
D、培训需求分析是使培训工作准确、及时和有效的重要保证
E、培训需求分析是确定培训目标、制订培训计划、有效实施培训的前提
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根据培训阶段的不同，培训需求分析可以分为（）。
A．长期培训需求分析
B．目前培训需求分折
C．中期培训需求分析
D．未来培训需求分析
E．短期培训需求分析