问题详情
下列各项中属于确立劳动法基本原则的标准的是（）。
A、劳动法基本原则应该具有一定的抽象性和概括性
B、劳动法基本原则必须具有全面的覆盖性和高度的权威性
C、劳动法基本原则必须具有相对的稳定性
D、我劳动法基本原则的法律渊源是宪法
相关标签： 劳动法 基本原则 覆盖性 抽象性
未找到的试题在搜索页框底部可快速提交，在会员中心"提交的题"查看可解决状态。
收藏该题
查看答案
相关问题推荐
-
宪法的（）是指规定宪法的方向性、根本性和全局性的思想，它决定宪法的基本原则和基本精神；宪法的（）是指宪法在调整社会关系过程中始终贯彻的基本立场和准则。
A、指导思想；基本原则
B、基本原则；指导思想
C、指导思想；基本精神
D、基本立场；基本原则
-
关于《劳动法》的说法，正确的是（ ）。
A．《劳动法》的调整对象主要是劳动关系及与其密切相关的其他社会关系B．保护劳动者的合法权益是《劳动法》的立法目的之一C．劳务关系属于《劳动法》的调整对象D．农业劳动者不适用《劳动法》E．国家机关不是《劳动法》规定的用人单位 -
下列关于《劳动法》中对人的适用范围的表述正确的是（）
A.家庭聘用的保姆适用《劳动法》
B.个体经济组织聘用的劳动者不适用《劳动法》
C.事业单位聘用的劳动者不适用《劳动法》
D.国家机关和与之形成事实劳动关系的劳动者适用《劳动法》
-
规定“国家实行带薪年休假制度”的法规是（）。
A、《劳动法》第43条
B、《劳动法》第44条
C、《劳动法》第45条
D、《劳动法》第46条
-
下列关于法律职业道德基本原则的表述，哪一项是不正确的？
A.法律职业道德的基本原则是法律职业道德的基本尺度、基本纲领和基本要求B.法律职业道德的基本原则可以直接作为确定法律职业人员具体职业责任的法律依据C.由于法律职业道德基本原则是共同的，它们就构成法律职业人员共同遵循的基本要求D.在不同的社会制度中，法律职业道德基本原则的要求有不同的内容