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91、招募是人员招聘的主要环节之一,它的内涵是吸引到足够多的慕名而来的应聘者。

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  • 应聘申请表应反映的信息包括()。

    A、应聘者个人的基本信息

    B、应聘者职业兴趣

    C、应聘者过去的工作经验与业绩

    D、应聘者的个人嗜好

    E、应聘者的能力特长

  • 笔试的缺点在于()。

    A.不能全面考察应聘者的工作态度

    B.不能全面考察应聘者的品德修养

    C.无法全面考察应聘者的管理能力

    D.无法考察应聘者的基础知识和素质能力

    E.需要采用其他选择方法进行补充

  • 人员配置要求()。

    A、应聘者的知识、技能、态度与工作岗位级别匹配

    B、应聘者的知识、技能、态度与工作任务及任职要求匹配

    C、应聘者的知识、技能、态度与工作氛围和组织文化相匹配

    D、应聘者的价值观、个性、需求动机与工作任务及任职要求匹配

    E、应聘者的价值观、个性、需求动机与工作氛围和组织文化相匹配

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