以下关于企业定员管理的说法不正确的是（）。

A．合理的劳动定员能提高劳动生产率

B．定员必须以生产效率最大化为依据

C．劳动定员可以激发员工钻研业务技术的积极性

D．合理的定员能使企业各工作岗位的任务量实现满负荷运转

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• 社会劳动生产率和单位商品价值量之间的关系时（　）。

  A.社会劳动生产率提高时单位商品价值量提高

  B.社会劳动生产率提高时单位商品价值量下降

  C.社会劳动生产率下降时单位商品价值量下降

  D.社会劳动生产率下降时单位商品价值量不变

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• 薪酬受社会劳动生产率的影响和制约，关于薪酬水平与社会劳动生产率下列说法正确的是（）

  A、社会劳动生产率水平高，工资水平就高

  B、社会劳动生产率水平高，工资水平就低

  C、社会劳动生产率降低，工资增长的速度随之提高

  D、社会劳动生产率增长，工资增长的速度随之降低

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