易搜题 > 职业技能类 > 生活餐饮 > 问题详情
问题详情

劳动合同可分为()三类

A.定期劳动合同、不定期劳动合同、以完成一定工作为期限的劳动合同

B.书面劳动合同、口头劳动合同、协议劳动合同

C.有法律顾问效力的劳动合同、无法律顾问效力的劳动合同、协议劳动合同

D.长期劳动合同、短期劳动合同、分期劳动合同

相关标签: 劳动合同   有法律  

未找到的试题在搜索页框底部可快速提交,在会员中心"提交的题"查看可解决状态。 收藏该题
查看答案

相关问题推荐

  • 按照劳动合同期限的不同,劳动合同可分为()

    A、固定期限劳动合同

    B、无固定期限劳动合同

    C、长期劳动合同

    D、以完成一定工作为期限的劳动合同

    E、短期劳动合同

  • 下面对于劳动合同法律关系的描述中正确的是()。

    A、劳动合同法律关系指基于劳动合同法律事实,由劳动合同法律调整,从而形成的劳动合同权利义务关系

    B、劳动合同法律关系是劳动合同法律规范调整劳动合同关系所形成的一种社会关系

    C、劳动合同法律关系的主体指劳动合同法律关系的主体享有的权利和承担的义务所指向的事物,主要指的是劳动行为

    D、劳动合同法律关系是以劳动合同权利义务为内容的社会关系

    E、劳动合同法律关系的客体指参加劳动合同法律关系,享有劳动合同权利和承担劳动合同义务的人

  • 劳动合同的期限是指劳动合同的有效时间,它一般()之间。


    A、始于订立劳动合同之日,终于解除劳动合同之日B、始于劳动合同的生效之日,终于劳动合同的终止C、始于劳动合同的生效之日,终于解除劳动合同之日D、始于订立劳动合同之日,终于劳动合同的终止
联系客服 会员中心
TOP