易搜题 > 职业技能类 > 职称考试 > 问题详情
问题详情

下列关于无领导小组讨论的说法,正确的有()。
A.对评价者和测评标准的要求较高B.题目的质量影响测评的质量C.被评价者的表现易受同组成员影响D.被评价者无法掩饰自己的不足E.题目的数量对测评质量有显著影响

相关标签: 评价者  

未找到的试题在搜索页框底部可快速提交,在会员中心"提交的题"查看可解决状态。 收藏该题
查看答案

相关问题推荐

  • Y寿险公司准备在今后的绩效管理中引入360度反馈技术,关于这种技术,正确的说法是()。

    ①它通过邀请对被评价者了解的上级、下级、同级等做出评价,有助于把主观评价偏差降低到最小

    ②它主要是希望被评价者通过了解这些反馈信息,制订计划改进未来的工作行为、能力或绩效

    ③被评价者本人不能成为评价者之一

    ④它通常主要适用于对管理人员的评价

    A.①②④

    B.①③④

    C.①②③

    D.②③④

  • 主要目的是向评价者、被评价者讲清评价的目的和意义,统一评价者和被评价者的思想,防止产生各种消极因素和抵触情绪的属于教育评价实施中的()。

    A、宣传动员

    B、收集评价资料

    C、总结评价结果

    D、分析评价资料

  • 评价者培训有利于评价者掌握进行评价操作的方法和评价沟通技巧,识别和预防评价中的误差。判断对错

  • 下列关于无领导小组讨论的说法,正确的有()。
    A.对评价者和测评标准的要求较高B.题目的质量影响测评的质量C.被评价者的表现易受同组成员影响D.被评价者无法掩饰自己的不足E.题目的数量对测评质量有显著影响
  • 护理人员绩效考核中的下属评价,需主要注意的问题是
    A.考核前评价者应接受必要的培训
    B.护士应具有较高的成熟度
    C.应对评价者的姓名保密,并保护评价者
    D.应将考核结果公开
联系客服 会员中心
TOP