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从规划的内容上看，企业员工培训规划可分为员工培训开发的战略规划、（ ），以及其他类型的规划。
A、员工培训开发的管理规划
B、长期规划
C、管理人员培训规划
D、技能人员培训规划
相关标签： 员工培训 人员培训 战略规划
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建立职业健康安全与环境的管理体系的步骤（）。
A．领导决策，人员培训，初始状态评审，制定方案，文件编写以及管理体系的策划与设计
B．领导决策，成立工作组，人员培训，初始状态评审，制定方案，管理体系的策划与设计及文件的编写，文件的审批和发布
C．成立工作组，人员培训，领导决策，初始状态评审，方案制定及策划设计
D．人员培训，领导决策，成立工作组，体系文件的编写以及审批发布
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()是培训管理者为实现整体培训规划而制定的支持性规划。
A.员工培训开发战略规划B.员工培训开发管理规划C.员工培训项目评估规划D.培训需求分析规划 -
实施员工培训的环节不包括（ ）。
A、培训老师的配备B、受训人员的准备C、具体实施员工培训计划D、确定员工培训目标，制定员工培训计划 -
进行员工培训的实施需要确定的环节是（)。
A.员工培训目标和制定员工培训计划
B.受训人员的准备
C.员工培训项目的通知
D.实施员工培训计划 -
共用题干某企业根据自身业务发展，制定了整体发展战略，确定企业员工总数在未来三年内由100名增加至1500名，其中具有大学以上学历的专业技术人员比例由15%增加到25%，全员劳动生产率达到人均12万元以上，其整体发展总策略包括加大员工培训力度、提高专业技术人员待遇、加强人力资源激励机制等。根据上述资料，回答下列问题： 进行员工培训的实施需要确定的环节是()。A:员工培训目标和制定员工培训计划B:受训人员的准备C:员工培训项目的通知D:实施员工培训计划