2016年1月，甲公司与乙公司签订劳务派遣协议，派遣刘某到乙公司从事临时性工作。2016年5月，临时性工作结束，两公司未再给刘某安排工作，也未再向其支付任何报酬。2016年7月，刘某得知自2015年1月被派遣以来，两公司均未为其缴纳社会保险费，遂提出解除劳动合同。该劳动合同解除时经济补偿金支付的下列表述中，正确的是（）。

A、甲、乙两公司均无须向刘某支付经济补偿金

B、乙公司应向刘某支付经济补偿金

C、甲公司应向刘某支付经济补偿金

D、甲无须向刘某支付经济补偿金

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• 根据劳动合同法律制度的规定，关于经济补偿金、违约金、赔偿金的下列表述中，不正确的是（　　）。
  A.经济补偿金主要适用于劳动关系解除或终止而劳动者无过错的情形B.违约金适用于劳动者违反服务期或者竞业限制约定的情形C.经济补偿金是法定的，违约金是约定的D.经济补偿金、违约金、赔偿金三者的支付主体均可以是用人单位

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• 以下等式符合稳健型短期筹资政策的是()。

  A．临时性短期资产=临时性短期负债

  B．临时性短期资产+部分永久性短期资产=临时性短期负债

  C．部分临时性短期资产=临时性短期负债

  D．临时性短期资产+固定资产=临时性短期负债

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• 2000年4月1日，吴某到甲公司担任高级技术人员，2017年7月1日，吴某得知甲公司未依法为其缴纳社会保险费，遂通知甲公司解除劳动合同，并要求支付经济补偿金。已知吴某解除合同前12个月平均工资15000元，甲公司所在地区上年度职工月平均工资为4000元。根据劳动合同法律制度的规定，下列关于甲公司向吴某支付经济补偿金的表述中，正确的是()。
  A．甲公司应向吴某支付经济补偿金180000元B．甲公司应向吴某支付经济补偿金144000元C．吴某单方面解除劳动合同，甲公司无须向其支付经济补偿金D．甲公司应向吴某支付经济补偿金210000元

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