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关于《中华人民共和国劳动法》的说法,正确的是( )。
A.《中华人民共和国劳动法》的调整对象主要是劳动关系及其密切相关的其他社会关系
B.保护劳动者合法权益是《中华人民共和国劳动法》的立法目的之一
C.劳务关系属于《中华人民共和国劳动法》的调整对象
D.农业劳动者不适用《中华人民共和国劳动法》
E.国家机关不是《中华人民共和国劳动法》规定的用人单位
相关标签: 劳动法 劳动者 劳动关系
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“妇女享有与男子平等的就业权利”。此规定出自我国()。
A、《劳动法》第11条
B、《劳动法》第12条
C、《劳动法》第13条
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下列关于劳动法地位的认识通常认为()
A、劳动法是一个独立的法律部门
B、劳动法是民商法的组成部分
C、劳动法是经济法的组成部分
D、劳动法是社会法的组成部分
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可以对生产率特征相同的女性劳动者和男性劳动者之间的工资差异加以解释的原因包括()。
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B.由于生育和承担家庭责任导致女性劳动者的平均在职培训时间少于男性劳动者
C.女性劳动者通常更愿意选择工资水平较低且更清闲的职业
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规定“国家实行带薪年休假制度”的法规是()。
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B、《劳动法》第44条
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